La gestion de la paie est l’un des aspects extrêmement réglementés de la gestion des ressources humaines en entreprise. Cette gestion n’est pas qu’un simple calcul, les gestionnaires de paie sont confrontés à de nombreux enjeux. Pour réussir leur mission, il est indispensable d’utiliser un bon logiciel de paie comme Silae Lyon qui peut vous aider à effectuer votre paie avec plus de rapidité, d’efficacité et en toute confiance.
Pourquoi choisir Silae Lyon selon nos gestionnaires de paie
Chez Opaylink, nous avons choisi le logiciel de fiche de paie Silae Lyon pour répondre aux besoins de tous nos clients de la région. Auvergne-Rhône-Alpes et de France. Les nombreux avantages de ce logiciel sont les raisons pour lesquelles nous avons décidé de l’utiliser. Voici une liste non-exhaustive des principaux atouts de Silae :
- Son adaptabilité : c’est un outil qui est adapté à tout environnement, ses différentes fonctionnalités répondent efficacement aux besoins des TPE, PME et ETI, que ce soit dans les services, l’industrie, le BTP…
- Un logiciel polyvalent : Silae permet le suivi des heures des salariés, de leurs indemnités de congés, de leurs retenues salariales, de leurs soldes marginaux et d’autres avantages sociaux liés à leur profil de paie
- Silae vous permet de gagner du temps : vous automatisez et optimisez l’ensemble du processus de gestion de paie. Les tâches répétitives sont également enregistrées dans le système afin que vous n’ayez pas à les créer à plusieurs reprises manuellement ;
- La mise à jour de toutes les informations sur la paie : la législation est à jour en temps réel assurant une fiabilité des rémunérations et déductions de charges ;
Silae Lyon est un logiciel performant, il met à votre disposition une veille juridique et met à jour chaque semaine plus de 800 conventions collectives. Conformité de vos paies assurée !
- Configuration simple et efficace : il est compatible avec la plupart des systèmes d’informations d’entreprises et des systèmes d’exploitation comme Windows, Mac OS. Il est accessible depuis un simple navigateur web et avec vos identifiants.
En parallèle, Silae Lyon vous permet :
- De travailler en mode collaboratif
- De partager l’accès à l’information et des données de la paie
- D’automatiser les calculs et les étapes du processus de paie
- De produire des paies en toute confiance
- D’améliorer la capacité de production de bulletin de paie
- D’envoyer vos DSN rapidement aux organismes
La meilleure façon d’en apprendre plus sur ce logiciel est de découvrir l’ensemble des avantages de Silae Lyon. Pour cela, il vous suffit de contacter votre partenaire local Silae à Lyon pour le traitement de vos paies : Opaylink.
Opaylink, votre cabinet de gestion de paie à Lyon
Partenaire de Silae depuis 2015, Opaylink est une société experte dans la gestion de paie et la gestion sociale. Nos services s’adressent aux TPE, PME, ETI et cabinets d’expertise comptable à la recherche d’une solution fiable et efficace pour déléguer tout ou partie de leur gestion de paie à des professionnels. Installé à Lyon, le cabinet de gestion de paie Opaylink répond aux besoins de nombreuses entreprises de la région AURA et bien au-delà.
Toutes les entreprises sont différentes dans leur structure, vision, offre ou service qu’elles proposent. Elles peuvent avoir également différents objectifs et finalités.
Avoir l’accès à Silae avec Opaylink
Si vous souhaitez utiliser le logiciel Silae pour la gestion de votre paie, il vous suffit de solliciter Opaylink, partenaire de silae et prestataire expert en gestion de paie depuis plus de 7 ans. Vous devez d’abord nous faire part de vos besoins ainsi que du mode d’accompagnement souhaité pour votre GDP.
À la suite de cela nous signons un contrat de prestations qui rassemble le total des services facturés et leur coût. Opaylink se charge de la création de votre compte selon les conditions convenues. Pour avoir donc l’accès à Silae vous devez juste nous contacter !
Les offres de gestion de paie et leurs avantages avec Silae Lyon
Pour bénéficier d’une gestion de paie au meilleur tarif, nous vous conseillons d’opter pour l’externalisation avec Opaylink, véritable partenaire de confiance. Pour mieux répondre à vos besoins spécifiques, nous proposons trois formules différentes pour la gestion d’une partie ou de l’intégralité de votre paie.
Confiez 100% de votre gestion de paie à Opaylink
En choisissant l’externalisation totale de votre gestion de paie, vous n’avez plus qu’à nous transmettre les éléments variables de paie et notre équipe s’occupe de tout ! C’est la solution la plus pratique si vous n’avez pas de gestionnaire de paie interne à votre entreprise. Un service tout compris qui est rendu possible grâce à Silae Lyon et au savoir-faire de nos gestionnaires professionnels.
En optant pour cette solution, vous bénéficiez d’une gestion de paie sur-mesure et parfaitement adaptée aux spécificités de votre entreprise et de votre convention collective. Nos gestionnaires procèdent au paramétrage de votre dossier, à l’émission des bulletins de paie et à leur vérification et à l’envoi des DSN. À tout moment, notre équipe est à votre disposition pour répondre à vos questions.
En savoir plus sur la gestion de la paie partagée
Cette formule vous permet de garder la main sur l’ajout de vos éléments variables de paie dans le logiciel Silae. Une fois cette étape réalisé, nous prenons le relai pour générer les paies, les vérifier et envoyer les DSN. Nous vous conseillons d’opter pour cette solution si vous avez un ou plusieurs gestionnaires de paie en interne et que vous cherchez un moyen d’optimiser la gestion de votre paie.
Et la gestion de paie autonome ?
Grâce à Opaylink et le logiciel Silae Lyon, vous pouvez opter pour la formule 100% autonome. Le principe est très simple : nous formons les personnes de votre choix à l’utilisation du logiciel Silae afin qu’elles appréhendent l’outil et s’entraînent à paramétrer les paies de vos salariés. À tout moment, nos gestionnaires restent joignables pour répondre à une question.
Cette formule est la plus économique et à la condition d’avoir les ressources nécessaires vous permet de réaliser des économies importantes. En effet, elle convient parfaitement aux entreprises qui ont un service paie en interne et qui souhaitent simplement offrir à leurs salariés un outil ergonomique, fiable et apprécié par les agents de contrôle de l’URSSAF (entre autres).